北京2021年6月25日 /美通社/ -- 近日，釘釘2021生態伙伴釘峰會在杭州舉辦，大會以“開放共贏未來”為主題，阿里釘釘高層、行業專家、生態伙伴共聚一堂，圍繞“企業數字化、釘釘生態下階段發展戰略”等主題展開交流討論。
薪人薪事作為阿里釘釘的重要生態伙伴，受邀參加本次大會，并帶來HR SaaS行業整體解決方案。
薪人薪事在2021釘釘峰會現場
在當下，企業數字化轉型已是中國企業面臨的重要課題，在這一大勢下，如何更好地幫助企業做好數字化轉型，提高決策準確性及實施效率，是各大企業共同面對的重要挑戰。
2021釘釘峰會現場
在本次釘峰會上，阿里巴巴集團副總裁肖博以《云釘一體，開放共贏未來》為主題，針對數字經濟、云釘一體化賦能中小微企業全鏈路數智化轉型升級展開闡述，講解了數字化經濟對經濟引擎作用逆勢的凸顯，并強調目前數字化已從算力基礎設施向數字化操作系統、SaaS層發力。未來釘釘將與所有生態伙伴一起，繼續共建創新開發生態圈，共同成長、共贏未來。并發布行業首個規?；腟aaS連接器，破解了長期困擾行業和用戶的SaaS數據孤島問題，以此來驅動企業通過數字化轉型提升業務競爭力。
數字經濟全面引領中國產業生態演進
薪人薪事作為HR SaaS行業的先行者，也一直致力于用數據提升企業人效，為人力資源管理提供了整體解決方案。薪人薪事將數據、算法、系統、平臺與行業解決方案的知識沉淀融合，打造組織員工、薪酬考勤、招聘管理、績效激勵、培訓管理、集團管理六大板塊，組成智能一體化HR SaaS服務平臺。
目前薪人薪事凝煉出“三層模型”和“51維數據指標”，并值6周年之際，推出Data雙引擎版，通過“三階六步價值服務體系”，并打通“人力+財務+業務”多渠道、全業務的一體化數據體系，通過建立AI、集中、實時的數據中心，對業務、組織、人員的場景刻畫自主學習，實現智能化數據共享、快捷模型分析、精準決策依據。讓企業科學管理提升效率，讓組織積累經驗提升效能，讓個體激發活力提升價值。
在數據化經濟當先、萬物互聯的今天，薪人薪事將延續一貫的數據化理念，依托已有數據化模型，不斷刻畫更多行業客戶場景，為客戶提供更精準的決策數據；同時也希望與釘釘和服務商們達成更緊密合作，將資源高效整合、共享，用科技驅動企業數智化，開放共贏未來。
